?中孚鋁業(yè)公司：高效生產(chǎn) 創(chuàng)新經(jīng)營 實現(xiàn)效益最大化
會議全面總結(jié)了中孚鋁業(yè)公司2019年主要工作完成情況，為3個重點項目、3項技術(shù)創(chuàng)新、8個先進班組榮譽獲得者頒發(fā)獎牌，表彰了2019年度先進集體和先進個人，宣讀了中孚鋁業(yè)公司2020年一號文件，6名員工分別代表產(chǎn)能轉(zhuǎn)移拆遷項目、電解煙氣脫硫項目、技術(shù)創(chuàng)新、勞動模范、安全環(huán)保、優(yōu)秀員工等作典型發(fā)言。
中孚鋁業(yè)公司總經(jīng)理覃海棠作2019年工作報告。
中孚鋁業(yè)公司2019年工作亮點：
一是利潤較預(yù)算增加4408萬元，原鋁產(chǎn)量、綜合交流電耗等關(guān)鍵指標均創(chuàng)歷史最好水平，圓滿完成了全年各項目標任務(wù)。
二是三個重點項目：電解煙氣脫硫項目、電解槽大修啟動項目、產(chǎn)能轉(zhuǎn)移拆遷項目，全部圓滿實現(xiàn)預(yù)期目標，管理基礎(chǔ)更加穩(wěn)健。
三是三項自主創(chuàng)新技術(shù)：電解煙氣凈化效率提升技術(shù)、電解槽熱平衡工藝優(yōu)化技術(shù)、殘陽極在線清理技術(shù)，均落地見效，技術(shù)創(chuàng)新效果顯著。
四是成功解決了400千安兩個工段長期電解質(zhì)水平偏離問題，大幅降低了員工勞動強度。
五是圍繞安全環(huán)保工作，研究制定了多項全新的工作思路，保持了全年安全環(huán)保整體形勢穩(wěn)定。
六是通過開展提產(chǎn)增效、自主經(jīng)營、優(yōu)化改造等專項工作，最大程度降本增效，全年挖潛增效4000余萬元。
七是密切關(guān)注氧化鋁市場變化，提出氧化鋁采購可行性建議，首次實現(xiàn)經(jīng)營創(chuàng)效。
2020年，中孚鋁業(yè)公司將著力做好以下工作：
一是全面完成產(chǎn)能轉(zhuǎn)移拆遷工作，保障廣元產(chǎn)能轉(zhuǎn)移項目順利投產(chǎn)見效。
二是保持400千安系列電解槽穩(wěn)產(chǎn)滿產(chǎn)，降低各項消耗指標，實現(xiàn)產(chǎn)量最大化、成本最低化。
三是加強經(jīng)營管理，降低原材料采購成本。
四是開展全面提升崗位操作質(zhì)量活動，解決安全、質(zhì)量、效率等各方面問題，夯實基礎(chǔ)管理。
五是做好人員優(yōu)化工作，全面提升勞動生產(chǎn)率。
六是強化安全環(huán)保管理，筑牢公司發(fā)展根基。
豫聯(lián)集團副總經(jīng)理周鐵柱對集團公司一號文件進行了深入解讀，對中孚鋁業(yè)公司在2019年取得的各項成績給予了充分肯定。結(jié)合集團公司2020年工作安排和中孚鋁業(yè)公司實際，周鐵柱副總經(jīng)理對中孚鋁業(yè)公司2020年的工作提出了五點要求：
一是精誠團結(jié)，拼搏務(wù)實，分解、落實好集團公司下達的產(chǎn)量、現(xiàn)金利潤、16項關(guān)鍵運營指標及各項重點工作，全面完成年度目標任務(wù)。
二是配合集團公司“三大攻堅戰(zhàn)”，全面做好產(chǎn)能轉(zhuǎn)移工作。重點安排好后續(xù)拆除、運輸、技術(shù)優(yōu)化和人員支持工作，推動集團公司產(chǎn)能轉(zhuǎn)移工作早日見效。
三是落實“兩嚴三化”具體工作要求，加強過程管理控制，創(chuàng)造更大經(jīng)濟效益。
四是切實抓好安全環(huán)保工作，壓實主體責(zé)任，加強監(jiān)督檢查，守住底線，保持公司大局持續(xù)安全穩(wěn)定。
五是堅定不移推進“達標創(chuàng)一流”，苦練內(nèi)功，對標達標，應(yīng)對不斷變化的市場形勢，促進企業(yè)健康高質(zhì)量發(fā)展。
會后，參會人員紛紛表示，要以此次會議精神為指引，圍繞集團公司下達的各項目標任務(wù)，立足崗位全力創(chuàng)新創(chuàng)效，為集團公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻。
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